Het blog over arbeidsmarktcommunicatie van Co Unlimited. Over het versterken van een werkgeversmerk en effectief werven.

employer brand experience

Case: de Rabobank campagne waarmee Co Unlimited een Magneet won

Ict’ers beseffen zich waarschijnlijk niet dat ze vanuit de Rabobank in Utrecht aan een internationale carrière kunnen werken


Hoe zet je sociale media in voor werving?

Een bloemlezing van de discussies die plaatsvonden tijdens TRU Boston


Hoe gebruik je een company profile op LinkedIn? Zeven tips.

Check via de analytics tab hoeveel kandidaten via LinkedIn hebben gesolliciteerd


Hoe creëer je een werkgeversbelofte voor een kinderdagverblijf?

Laat de werkgeversbelofte de doorslag geven, niet salaris of reistijd.


Simon Barrow: ´Toon lef, durf op te vallen´

Employer branding conference 2010


Employer Recruitment Brand Engagement Marketing Management

Welke term moeten we hanteren om te beschrijven wat wij doen?


Wat kan co-creatie betekenen voor arbeidsmarktcommunicatie?

´Co-creatie staat of valt met de betrokkenheid van sleutelfiguren in de organisatie´


Employer Recruitment Brand Engagement Marketing Management

How should we describe what it is we do?


De overeenkomst tussen Jack Welch en social media

Wat Welch voor Six Sigma was, zijn social media voor personal branding.


Waarom employer branding níet overbodig is

Employer branding moet leiden tot een match tussen ambassadeurs en volgers (de doelgroep).


Over Employer Brand Experience

Co Unlimited staat voor arbeidsmarktcommunicatie. Dat wil zeggen: wij zetten mensen in beweging. Soms een paar of zelfs een enkeling, dan weer honderden of duizenden. Afhankelijk van opdracht en klant. . Abonneer je op onze RSS-feeds »